Coordonnateur(trice) santé et sécurité

Vous êtes dynamique, créatif, ambitieux et vous recherchez de nouveaux défis, Seneca construction offre des carrières stimulantes dans un environnement de travail axé sur l’esprit d’équipe, l’initiative et l’innovation. Seneca construction est en pleine croissance et cherche à s’adjoindre les services d’un(e):

Relevant du Directeur construction, vos responsabilités seront les suivantes :

  • Participer à l’élaboration et la mise à jour du programme de prévention pour les chantiers de construction;
  • Identifier les dangers et analyser les risques associés aux différents travaux;
  • Assurer la coordination et rédiger les rapports d’incidents et d’accidents;
  • Assurer le suivi des mesures correctives et des plans d’action mise en place sur les chantiers;
  • Répondre aux questions des contremaîtres et surintendants sur la santé et la sécurité au travail;
  • Rédiger les rapports de visites de chantier;
  • Préparer et animer les rencontres du comité santé et sécurité;
  • Effectuer l’accueil des nouveaux employés de chantier en collaboration avec le coordonnateur santé et sécurité;
  • Assurer la mise à jour, la vérification et l’inventaire des équipements de protection individuels;
  • Faire l’inspection des lieux de travail sur le chantier quotidiennement.

Compétences et exigences :

  • Attestation d’agent de sécurité sur les chantiers de construction, émise par la CNESST;
  • Excellente connaissance des lois en santé et sécurité;
  • Rassembleur d’équipes;
  • Bonnes habiletés en relations humaines;
  • Grande autonomie et sens des responsabilités;
  • Rigueur, jugement, discipline et souci du détail;
  • Bonne capacité d’écoute et empathie;
  • Bonnes habiletés de communication écrite et orale;
  • Bonne maitrise de l’anglais;
  • Apte à se déplacer fréquemment sur les chantiers.

Lieu de travail : Anjou (Québec) 
Poste : permanent, temps plein


Postulez en ligne

  • Taille max. des fichiers : 50 MB.
  • Ce champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé.

Seul les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés par notre service des ressources humaines.

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